採用ツールが映す今~第5回~
このコーナーでは、これまでの採用フローを見直しなが...
お役立ち情報をお届けしています。
このコーナーでは、これまでの採用フローを見直しなが...
就活ルーツ見直し論議 経団連の中西会長から端を発し...
本稿読者の皆様、採用活動は順調に進んでいますでしょうか。 来年度の新卒採用活動はすでに始まっているところではありますが、 今回は、求職者がどのような心理状況の中で採用活動を行い、希望の企業と出会い...
今回は秋田の現状について、ご覧いただきましょう。 ...
皆さん、新卒、中途に関わらず採用で使用するパンフレットなどはございますか? まず間違いなく、会社案内と答えられる方がほとんどでしょう。 しかし、現在の採用市場では、会社案内ではなく、「採用用の会社案内」を使うのが一般的です。 なぜなら
私は36歳の時に、この販促情報メールマガジンのオーディションを受け… そして、縁がありエンジニアとして初期メンバーに加入させていただきました。 それは…
今回は以前紹介させていただいた、[UIkit3の使い方](https://goo.gl/8P5mbr)の続きで、個人的によく使うコンポーネントとそのサンプルをご紹介いたします。
今回はインターンシップについてもう少し深く触れてみたいと思います。 前回インターンシップは社会貢献活動という名の採用広報活動であるとお伝えしました。 採用選考ではなく、まずは学生をもてなすことで自社が良い会社であると認識してもらう 広報活動と捉えてください。
リクルートテクノロジーさんのA3RTに、新しく画像検索APIが追加されていましたので遊ばせて頂きました。文章からでも類推して適当な画像を返してくれるので、将来が楽しみなAPIです。
7月に入りインターンシップに参加される学生さんの受け入れ体制も徐々にできたか と思いますが、今回はこのインターンシップについて重点的にお話したいと思います。
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